Правительство планирует ограничить размеры зарплат в учреждениях размерами оплаты труда в органе – учредителе

Пока речь идет только о федеральных учреждениях. Если предложения Минфина России будут приняты, при установлении окладов и премировании работников руководители федеральных учреждений будут обязаны действовать так:

Что надо будет сделать в учреждении

Что будет делать орган-учредитель

1. Направить органу-учредителю запрос о среднемесячной оплате труда в этом органе

1. При получении запроса посчитать среднемесячную оплату труда своих госслужащих и работников: ФОТ разделить на установленную численность, а затем поделить на 12.

Не учитывать в расчете численность и оплату труда руководителя ведомства и его замов

2. Рассчитывать среднемесячную зарплату по учреждению

Не учитывать в расчете численность и зарплату руководителя, его замов и главбуха

3. Обеспечивать непревышение средней зарплаты по учреждению над среднемесячной оплатой труда в органе-учредителе

2. Представить данные подведомственному учреждению в течение 10 рабочих дней с момента поступления запроса

4. НЕ применять новое ограничение, если в отношении какой-то категории работников законами, актами Президента или Правительства установлены спецтребования к уровню оплаты труда

3. Проверять, как подведомственные учреждения соблюдают новые ограничения

 

______________________________

1 С паспортом проекта постановления Правительства РФ «О внесении изменения в Положение об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений» можно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов (ID: 01/01/05-18/00080585).

Источник